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成都追債公司談企業(yè)財務(wù)外包 |
| 來源：成都收賬公司 添加時間：2018-11-30 瀏覽次數(shù)：20036 次 |
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成都獵豹追債多方面業(yè)務(wù)都具有很強的實力。公司各部門都有著一批經(jīng)驗豐富，手段獨特，膽大心細，實力超群的退役軍人。部分偵察兵出身，都經(jīng)過嚴格的訓練。能夠為您成功收賬奠定基礎(chǔ)。我們?yōu)槟峁┳钊娴姆?wù)。
目前我國已處于高度發(fā)展的市場經(jīng)濟時代，但開展財務(wù)外包業(yè)務(wù)的企業(yè)在數(shù)量上還很少，且多數(shù)是外資機構(gòu)的代表處或合資企業(yè)。雖然與國外欣欣向榮的財務(wù)外包事業(yè)相比，我國的外包市場還處于起步階段。但隨著全球經(jīng)濟的一體化，國內(nèi)行業(yè)的整合和財務(wù)專業(yè)化市場經(jīng)濟的發(fā)展，財務(wù)外包必定是我國企業(yè)未來發(fā)展趨勢。
因此企業(yè)要做好財務(wù)外包決策,就要做好可行性分析、決策技巧分析、實施對策分析等。對企業(yè)財務(wù)外包決策進行研究對于拓展外包的應(yīng)用領(lǐng)域、豐富外包的內(nèi)容有著十分重要的理論意義,同時對于已經(jīng)實施財務(wù)外包和將要實施財務(wù)外包的企業(yè)來說也具有實踐指導意義。
1、財務(wù)外包的主要內(nèi)容
近些年來，財務(wù)管理職能特別是決策支持職能在企業(yè)各項管理職能中越來越重要，財務(wù)操作流程也隨之越來越精細，這極大地豐富了財務(wù)外包的內(nèi)容。本人認為，當前的中國企業(yè)在財務(wù)外包市場發(fā)展的初期可以將以下相對較為獨立的財務(wù)操作流程外包給外部的專業(yè)機構(gòu)：
1.1 員工工資
這樣可以很好地解決員工工資保密性問題。所有的信息都在服務(wù)商那里，企業(yè)內(nèi)部員工無法打聽。員工的工資外包是目前國外最受歡迎的財務(wù)外包形式，在美國有五分之一的企業(yè)把員工的工資、福利待遇等外包。
1.2 稅務(wù)外包
目前國內(nèi)企業(yè)在稅務(wù)方面對政府依賴性很強，國內(nèi)的稅務(wù)制度十分復雜，合規(guī)性要求很高，一旦違規(guī)將支付很高的成本。并且企業(yè)難以在內(nèi)部找到足夠精通稅務(wù)的員工，所以國內(nèi)企業(yè)稅務(wù)外包機會很多。目前國外企業(yè)在進行經(jīng)濟交易之前，都以稅務(wù)優(yōu)先，需要咨詢稅務(wù)顧問，還經(jīng)常請稅務(wù)顧問對企業(yè)的財務(wù)進行健康檢查以降低成本。
1.3 財務(wù)報告
我國的企業(yè)在經(jīng)營管理過程中需要受到許多主管部門或市場監(jiān)管部門的監(jiān)督，監(jiān)督的主要形式是對財務(wù)報告進行審查，而且企業(yè)還要將財務(wù)報告提供給各種類型的利益關(guān)系人。財務(wù)報告是否滿足各主體的要求，是否符合會計制度和準則的規(guī)定，對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。因此，企業(yè)可以選擇專業(yè)服務(wù)機構(gòu)來編制財務(wù)報告。
1.4 差旅費和招待費
對于企業(yè)而言，差旅費和招待費不是小問題，往往占了費用的相當大比例。而且，這兩種費用的控制比較復雜和繁瑣，是違規(guī)違紀多發(fā)地段。要想管理好，需要大量的專業(yè)人員和十分具體、詳細的制度。例如，什么級別的員工出差住什么標準的房間，乘坐什么類別和級別的交通工具，什么級別的員工有多大的招待費金額及授權(quán)等等，這些制度均需要詳細規(guī)定并定期監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，給企業(yè)管理帶來很大的復雜性和內(nèi)耗。因此，將差旅費和招待費外包給專業(yè)化的服務(wù)商，可以及時反饋費用支出信息，幫助企業(yè)監(jiān)控費用預算執(zhí)行情況，外部監(jiān)管部門也比較能夠認可支出的合法合規(guī)性。而且，這些服務(wù)商往往與酒店和交通部門采取業(yè)務(wù)協(xié)作的策略，還可以取得較好地價格折扣，降低差旅費和招待費支出。
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